2014年度の終わりに
こんにちは!株式会社アースソリューションの寺崎でございます。
今日で、2014年度が終わろうとしています。
弊社の場合、あまり年度末というのは関係がないのですが、やはり節目の時。
明日から、新生活が始まる。
同時に、介護保険制度が新たな制度でスタートします。
茨の道とも言われている。
しかし、ここを何とか乗り切らなければならない。
制度は、本当に複雑。
私も、もっともっと勉強しなければならない。
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こんにちは!株式会社アースソリューションの寺崎でございます。
今日で、2014年度が終わろうとしています。
弊社の場合、あまり年度末というのは関係がないのですが、やはり節目の時。
明日から、新生活が始まる。
同時に、介護保険制度が新たな制度でスタートします。
茨の道とも言われている。
しかし、ここを何とか乗り切らなければならない。
制度は、本当に複雑。
私も、もっともっと勉強しなければならない。
こんにちは!株式会社アースソリューションの寺崎でございます。
週明けには、介護保険制度改正・介護報酬改定が始まります。
しかし、運用について決まっていないことが多すぎて、本当に困ってしまいます。
弊社も、コンサルをさせていただいているクライアント様より、いろいろ問い合わせを受けておりまして、
極力対応しているのですが、不透明な部分が多すぎて対応しきれない部分があります。
特に、介護職員処遇改善加算の取り扱いと、総合事業。
都道府県が、「国からの指針が出ないので、回答のしようがない」と。
気持ちはわかるけど・・・
運営する側の身にもなってほしい。
この記事を書いている日から5日後には、新しい制度に切り替わるんですよ!!
なのに、まだ決まらない。
何とか、ソフトランディングできるよう、常にアンテナ張っておくしかない。
とにかく、乗り切るしかない。
こんにちは!株式会社アースソリューションの寺崎でございます。
さて、来る3月27日(金)に開催する、弊社主催第31回セミナーにて、私が講師を務めさせていただきます。
ようやく、レジュメが完成しました。
法改正の解釈だったり、報酬改定の概要だったりが決まるのが、かなり遅かった。
そのため、様子を見ながら作り、「あれも入れよう」「これも入れよう」と考えていたら、直前まで時間
がかかってしまいました。
この忙しい時期に、わざわざ来て下さる方々のためにも、何とかいいセミナーになるよう頑張ります!!
2015年3月25日こんにちは!株式会社アースソリューションの寺崎でございます。
3月は、別れの季節と言われます。
卒園、卒業、異動、転勤 等・・・
近所の保育園でも、卒園式が行われていました。
自分にも、今年2歳になる娘がおりますが、近所の認可外保育室にてお世話になっています。
4月から、区の認可保育園への入園が決まったために、今月でお別れです。
大変お世話になった園だったので、本当は離れたくないのですが・・・
サラリーマン時代から8年、「出会い」は数あれど、「別れ」ということをあまり意識していませんでした。
でも、ライフスタイルが変わり、意識が再び及ぶようになり、寂しさが募ります。
とはいえ、同時に「出会い」の季節でもあります。
新しい生活の始まりでもあります。
娘には、4月から始まる新しい保育園生活で、友達をたくさん作って楽しんで学んでもらいたいです。
そういくきっかけにもなるわけですから、寂しいですけどワクワクもしますね。
こんにちは!株式会社アースソリューションの寺崎でございます。
松戸市で通所介護を運営する社長さんからお誘いいただき、先日表記説明会に参加させて
いただきました。
松戸市は、総合事業を全国に先駆けて、平成27年度より実施されます。
その概要や手続き方法、どんな内容なのかも含め、大変興味深かったこともあり、参加しました。
総合事業については、協議体を結成しつつ、各方面の代表者が一堂に会して、今後「予防給付相当」以
外のインフォーマルサービスについて、内容を構築するとのことでした。
今回の大改正、行政側と事業者が一丸となって取り組まないと、乗り切れない。
松戸市の、並々ならぬ決意の程を感じました。
わが街江東区の今後の方向性についても、注意深く見守りつつ、何とかして地域に根差していきたいと
思います。